Redesign Health Azaltır İş Gücünü

Redesign Health, bir sağlık girişimi yaratıcısı olarak bu yıl yeni şirketlerin lansman hızını düşürdüğü için iş gücünü azaltıyor. Fierce Healthcare’in öğrendiğine göre, şirket 77 personel pozisyonunu kesiyor.

Fierce Healthcare tarafından alınan Salı sabahı Redesign Health çalışanlarına gönderilen bir e-postada CEO ve kurucu Brett Shaheen, ABD risk sermaye piyasasındaki durgunluğun “şirketin beklediği ve umduğundan daha uzun süreceğine inandığını” belirtti.

Shaheen, “Bu durumda, yatırımcılarımızın ve mevcut portföy şirketlerimizin çıkarları doğrultusunda yeni şirketlerin yaratma hızını yavaşlatmanın en iyi çözüm olduğuna inanıyoruz. Bu kararımız, mali sağlığımızı uzun vadede sağlamak ve kurucularımızın desteklenmesi için devam eden ve yeni yatırımlara olanak sağlamak için mali yapıları azaltmayı gerektiriyor. Zor bir karar olsa da, bu adımların gereklilik olduğuna inanıyoruz” şeklinde belirtti.

New York merkezli Redesign Health’in 200 ila 250 çalışanı olduğu tahmin ediliyor.

İş gücü azaltmasının etkisi öncelikle yeni girişim yaratmayı desteklemeye odaklı departmanlarda hissedilecek. Etkilenen çalışanlar, geçiş süreçlerini desteklemek için finansal ve profesyonel destek, cömert bir ayrılma paketi, sağlık hizmetleri ve yerleştirme hizmetleri alacaklar.

Az sayıda etkilenen çalışan Haziran ayına kadar şirkette kalacak.

Redesign Health, General Catalyst, CVS Health Ventures, UPMC Enterprises, sağlık sistemi UPMC’nin yenilik ve risk sermayesi kolu olan UPMC Enterprises, Eden Global Partners, Euclidean Capital, Samsung Next, TriplePoint Capital ve Declaration Partners gibi büyük yatırımcıların desteğini almaktadır.

Şirket bugüne kadar 164 milyon dolarlık bir fon sağlamış olup, Eylül 2022’de gerçekleşen 65 milyon dolarlık bir fon turuyla şirketin son para değerlemesini 1.7 milyar dolara yükselttiği bildirildi.

Redesign Health, 2018’den bu yana 65’ten fazla sağlık şirketi kurduğu öğrenildi. Bu şirketler arasında kanser tedavisine yardımcı olan Jasper Health, Dan Trigub’un MedArrive’i, erkek sağlığı girişimi Vault Health, enfüzyon bakım şirketi Uptiv Health ve metabolik sağlık şirketi Calibrate gibi şirketler bulunmaktadır.

Bu yıl Redesign Health, mevcut şirketlere destek vermeye odaklandığı için ekibi buna göre düzenlemekte. Şirket, yeni şirketler oluşturmaya ve belirli büyüme alanlarına yatırım yapmaya devam edecektir.

Ekim 2022’de Redesign Health, piyasa durgunluğu nedeniyle iş gücünün yaklaşık %20’sini oluşturan 67 çalışanı işten çıkardı. Bu kesintileri “yeniden yapılandırma hareketi” olarak adlandıran Redesign Health, bunun finansal bir karar yerine devam eden stratejik evrimiyle ilgili olabileceğini belirtti.

Redesign Health, bu yıl yeni şirketlerin lansman hızını düşürdüğü için iş gücünü azaltma kararı aldı. Şirket, 77 personel pozisyonunu kesmeyi planlıyor. CEO ve kurucu Brett Shaheen, yatırımcıların beklendiğinden daha uzun süre piyasada durgunluk yaşanacağına inandıklarını belirtti. Bu nedenle yeni şirketlerin yaratma hızını yavaşlatmanın en iyi çözüm olduğunu düşünüyorlar. İş gücü azaltmasının etkisi öncelikle yeni girişim yaratmaya odaklı departmanlarda hissedilecek.

Etkilenen çalışanlar, finansal ve profesyonel destek, cömert bir ayrılma paketi, sağlık hizmetleri ve yerleştirme hizmetleri gibi destekler alacaklar. Birkaç çalışan ise Haziran ayına kadar şirkette kalacak.

Redesign Health, büyük yatırımcılar olan General Catalyst, CVS Health Ventures, UPMC Enterprises ve diğerlerinin desteğini almaktadır. Şirket bugüne kadar 164 milyon dolarlık bir fon sağlamış ve son para değerlemesini 1.7 milyar dolara yükseltmiştir.

Redesign Health’in 2018’den bu yana 65’ten fazla sağlık şirketi kurduğu belirtilmektedir. Bu şirketler arasında kanser tedavisine yardımcı olan Jasper Health, erkek sağlığı girişimi Vault Health ve metabolik sağlık şirketi Calibrate bulunmaktadır.

Redesign Health, bu yıl mevcut şirketlere destek vermeye odaklanacak ve belirli büyüme alanlarına yatırım yapmaya devam edecektir.

Daha fazla bilgi için Redesign Health web sitesini ziyaret edebilirsiniz.